Munkavállalók képzése – hogyan térül meg a cégnek?
A munkavállalók képzésébe történő befektetés gyakran jelentős költséggel jár, de hosszú távon számos módon térülhet meg a vállalat számára. Nézzünk erre néhány példát! 1. Növekvő termelékenység és hatékonyság A jól képzett munkavállalók hatékonyabban végzik a munkájukat: Közvetlen megtérülés: alacsonyabb selejtarány,…
